【導(dǎo)讀】：
8月11日，2018年翰智集團(tuán)“項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)”啟動(dòng)大會(huì)在廣州市陽(yáng)光歡樂(lè)谷隆重召開(kāi)，全體學(xué)員共同參與了啟動(dòng)大會(huì)，會(huì)議上發(fā)布了本次人才培養(yǎng)方案，未來(lái)三個(gè)月學(xué)員們將系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理系列課程，進(jìn)一步構(gòu)建學(xué)員的項(xiàng)目管理的思維與技能，持續(xù)提升顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力。
一、啟動(dòng)儀式
8月的嬌陽(yáng)灑在臉龐散發(fā)著火紅的光澤，8月的雷雨落在草地注入了綠色的活力，在這個(gè)充滿活力又變幻無(wú)窮的季節(jié)，翰智集團(tuán)“項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)”培養(yǎng)計(jì)劃在8月11日正式拉開(kāi)序幕。盡管當(dāng)天早上淅淅瀝瀝下著小雨，盡管當(dāng)天會(huì)議的地點(diǎn)遠(yuǎn)離市區(qū)，參與本次項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)的學(xué)員們依然準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，大家換上了統(tǒng)一的迷彩服，精神抖擻的迎接啟動(dòng)大會(huì)。
翰智軟件作為專(zhuān)業(yè)的服務(wù)廠商，公司一直重視人才的培養(yǎng)與發(fā)展，項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)作為公司下半年重點(diǎn)的人才發(fā)展工作，集團(tuán)總經(jīng)理黎春生當(dāng)天親自出席了啟動(dòng)大會(huì)，并在大會(huì)上致辭。黎總首先強(qiáng)調(diào)了專(zhuān)業(yè)能力建設(shè)對(duì)公司及個(gè)人的重要性，通過(guò)訓(xùn)練營(yíng)體系化的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，公司將給予學(xué)員們更多的發(fā)展與晉升機(jī)會(huì)。同時(shí)本次訓(xùn)練營(yíng)除了讓各位學(xué)員學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能外，崗位的職責(zé)也會(huì)隨之發(fā)生變化，因此作為準(zhǔn)項(xiàng)目經(jīng)理其責(zé)任心、思維模式都要隨之改變。本次訓(xùn)練營(yíng)搭建了一個(gè)跨部門(mén)、跨業(yè)務(wù)線的橫向交流平臺(tái)，黎總鼓勵(lì)學(xué)員們走出項(xiàng)目組機(jī)制充分的進(jìn)行跨組織跨團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步開(kāi)闊思維與眼界。
二、項(xiàng)目經(jīng)理需要具備什么能力？
一名合格的項(xiàng)目經(jīng)理到底需要具備什么樣的能力？項(xiàng)目經(jīng)理的發(fā)展階段又分為哪幾個(gè)階段？作為參訓(xùn)的準(zhǔn)項(xiàng)目經(jīng)理必須要知道的能力結(jié)構(gòu)到底有哪些，大啟動(dòng)大會(huì)上翰智軟件副總經(jīng)理、集團(tuán)管控業(yè)務(wù)總經(jīng)理童超進(jìn)行了分享與講解。童總從認(rèn)識(shí)項(xiàng)目經(jīng)理到項(xiàng)目經(jīng)理能力模型，最終到項(xiàng)目經(jīng)理的進(jìn)階分別進(jìn)行了闡述，他表示，作為準(zhǔn)項(xiàng)目經(jīng)理的學(xué)員首先要了解項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)，從而進(jìn)一步構(gòu)建個(gè)人項(xiàng)目管理能力，而項(xiàng)目經(jīng)理能力模型就像一面鏡子，我們每個(gè)人對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)拿來(lái)一照，就可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，從而進(jìn)行揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短。通過(guò)童部的分享，大家也進(jìn)一步了解到作為一名合格的項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該要具備的職責(zé)與能力。
三、項(xiàng)目經(jīng)理人才培養(yǎng)方案發(fā)布
本次培訓(xùn)項(xiàng)目分幾個(gè)階段，包含了哪些課程，如何縮短與項(xiàng)目經(jīng)理的差距，如何進(jìn)行能力評(píng)估與考核，翰智軟件副總經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)中心總經(jīng)理唐婷在現(xiàn)場(chǎng)解答了這些問(wèn)題，同時(shí)發(fā)布了本次訓(xùn)練營(yíng)的培養(yǎng)方案。本期參訓(xùn)的學(xué)員作為公司的準(zhǔn)項(xiàng)目經(jīng)理，前期通過(guò)提名或自薦大量同事踴躍參加，最終經(jīng)過(guò)人力資源部與各部門(mén)的綜合評(píng)估與篩選明確了參訓(xùn)人員范圍。唐總表示公司一直致力于培養(yǎng)“T"字型的復(fù)合型人才，在成為項(xiàng)目經(jīng)理前重點(diǎn)培養(yǎng)顧問(wèn)的縱向領(lǐng)域能力（產(chǎn)品與業(yè)務(wù)能力），進(jìn)入項(xiàng)目經(jīng)理階段后注重橫向能力的培養(yǎng)，包括團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管控等，本次項(xiàng)目的培訓(xùn)計(jì)劃將知識(shí)與技能、通用能力與專(zhuān)業(yè)能力、內(nèi)部師資和外部師資、個(gè)人與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)相結(jié)合，由淺入深，循序漸進(jìn)的進(jìn)行培養(yǎng)與指導(dǎo)。 項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)不僅是公司的人才培養(yǎng)計(jì)劃的重要組成部分，也是顧問(wèn)作為發(fā)展與晉升的重要途徑，對(duì)于在訓(xùn)練營(yíng)順利通過(guò)答辯考核的顧問(wèn)，公司將頒發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理聘書(shū)。
四、戶外拓展——我們是一支團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍
一個(gè)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)會(huì)圍繞共同的目標(biāo)相互支持、合作奮斗，無(wú)論在工作中還是學(xué)習(xí)中，團(tuán)隊(duì)對(duì)個(gè)人的支持發(fā)揮著重要的作用。本次項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)也一再?gòu)?qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的重要性，為進(jìn)一步促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，大會(huì)當(dāng)天安排了戶外拓展活動(dòng)。在拓展環(huán)節(jié)中，大家分組挑戰(zhàn)了看似不能完成的任務(wù)，進(jìn)一步體驗(yàn)了在團(tuán)隊(duì)管理中的分工與協(xié)作，溝通與反饋的重要性，最終大家在不斷的嘗試和調(diào)整中完成了各個(gè)項(xiàng)目，全體成員成功翻越“畢業(yè)墻”。
團(tuán)隊(duì)破冰分組
圖：分組前充分的溝通與協(xié)商
圖：團(tuán)隊(duì)風(fēng)采呈現(xiàn)
管理的上傳下達(dá)
協(xié)同很重要，指令要清晰準(zhǔn)確
跨越畢業(yè)墻
畢業(yè)墻作為最艱難同時(shí)也是最感動(dòng)的項(xiàng)目，在最后的分享中大家紛紛表示團(tuán)隊(duì)間相互信任的重要性。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，哪怕困難再大我們也要全體翻越，一個(gè)不能少；我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，哪怕中途跌倒也相信因有團(tuán)隊(duì)支撐而變得更勇敢；我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，需要承擔(dān)與奉獻(xiàn)，確保目標(biāo)達(dá)成。
五、結(jié)束語(yǔ)：訓(xùn)練營(yíng)，這只是一個(gè)開(kāi)始
在全體成員的共同努力下，所有成員成功翻越畢業(yè)，這僅僅是一個(gè)開(kāi)始，標(biāo)志著本期“項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)練營(yíng)”正式步入培養(yǎng)期，未來(lái)學(xué)員們將針對(duì)項(xiàng)目管理知識(shí)與技能進(jìn)行學(xué)習(xí)與實(shí)踐，攜手共同學(xué)習(xí)，相伴成長(zhǎng)，進(jìn)一步提升專(zhuān)業(yè)能力，創(chuàng)造服務(wù)價(jià)值！
